Du er her: Hjem / Vurdering og håndtering av inhabilitet

Innhold

    Vurdering og håndtering av inhabilitet

    Det er grunnleggende viktig at spørsmål om habilitet og åpenhet jevnlig settes på dagsorden – i kommunestyret og blant ansatte.

    Habilitet

    For at innbyggerne skal ha tillit til kommunen, er det viktig at saker behandles objektivt og uavhengig. Reglene om habilitet i forvaltningsloven og kommuneloven skal bidra til at avgjørelser blir tatt på et saklig grunnlag, uten påvirkning fra personlige interesser eller andre utenforliggende hensyn.
     

    Plikt til å melde fra om inhabilitet

    Kommunens etiske retningslinjer pålegger ansatte og folkevalgte å varsle sin leder dersom det kan oppstå spørsmål om habilitet. Dette gjør det mulig å vurdere om personen skal fritas fra videre behandling av saken.

    Rutine for vurdering og håndtering av inhabilitet

    For å sikre en enhetlig håndtering av habilitetsspørsmål har Ringerike kommune utarbeidet en rutine for vurdering og håndtering av inhabilitet.
    Rutinen gjelder for:
    • ansatte
    • folkevalgte
    • innleide konsulenter
    • vikarer
    Les rutinen for vurdering og håndtering av inhabilitet for ansatte og folkevalgte:

    Last ned som pdf 

    Siste endret: 02.11.2026

    Fant du det du lette etter?

    Takk for din tilbakemelding

    Hva forsøkte du å finne?